疫情下，急速淘汰的五类职场人，有你吗？

疫情当下，凸显出社会各种大小问题，正考验着每一个人，每一个企业。有的人焦灼不安，有的人不知所措，也有的人惨遭裁员，不经让人深思自己的职场能力是否还能胜任自己的岗位。

       而以下5种职场人，将会在未来的社会发展中，成为被淘汰的人。

不能自律的人

 “自律”两个字看似很简单，做起来却很难。同样是居家隔离，有的人可以玩两个月游戏，有的人保持自律抓住闲暇时间内外兼修，差距就此拉开。

      高尔基曾说过：“哪怕对自己的一点小小的克制，也会使人变得强而有力”。

      当你懂得如何去规划自己的时间与生活时，无论是自由职业者、学生党，还是上班族，都会拥有一种积极向上的生命姿态。

      居家办公，是一种新形式，也是考验人的一种方式，不用领导监督，也能按时完成工作，是对自己的时间负责，也是对自己的人生负责。而你的时间宽度和长度，是别人远远追不上的。

不求上进的人

     对于职场人来说，奋斗、拼搏是常态，不求上进只会在激烈的竞争中被拍打在沙滩上。

     决定一个人最终高度的，往往并非起点，而是转折点，机遇都在拐点。每天做着同样的事，只是为了完成而完成。古人强调学习，“苟日新，日日新，又日新”，意思就是：人活着，就要不断学习，让自己不断焕发新的活力，才能不被社会所抛弃。

    在互联网发展的今天，新技术、新理论日新月异，学习新知识、获取新技能显得尤为重要。我们应该抓住危机下的时机，让自己沉淀下来，认识自己的不足，去提升与学习。

不擅沟通的人

      沟通，是一门艺术，也是一门技术。

     在疫情当下，作为职场人，远程办公对于我们来说，是必需品，也是考验我们沟通能力和协作能力的一种方式，不论是领导，还是同事，都需要建立好相应的人际关系，才能在工作和生活中没有隔阂。

     如果你习惯了单打独斗，不擅于与团队合作，工作效率和工作质量都会大打折扣。尤其是在互联网时代，更强调速度和效率，合作、团队精神，对任何人来说似乎都是一堂必修课，单打独斗，成不了大气候。俗话说：一个人走得快，一群人走得远，体现的就是这个道理。

缺乏独立思考的人

      哲学上说：人与动物最大的区别就是人具有主观能动性，能有独立思考的能力，若一个人不懂得思考，那样跟动物有何区别呢？

      疫情当下，许多人吃不好、睡不好，越是在恐慌的时刻，一个人的独立思考能力越重要。不信谣，不传谣，不造谣，时刻保持清醒，用客观理性的观点去看待世界。

      虽看起来容易，但能做到的人寥寥无几。人是社会的个体，也是社会中的群体，因为个人一到群体中，就会为了获得群体的认同感，而抛弃思考性和独立性，去换取那份让人感到安全的归属感。因此，时刻保持独立思考是非常重要的。

抗压能力弱的人

      丘吉尔曾说：“不要浪费一场好危机。”每一次危机，都隐藏着巨大的“商机”，危机越大，机会也就越大。

      其实，看一个人的能力不是看高点多高，而是当身处低谷时，反弹力有多强；在顺境之下，一切如我们意、顺我们的心，但逆境中才能体现出一个人的真正能力。能够在逆境中坚强求生的人，才是真正强大的人，个人如此，企业亦如此。

这次疫情对我们来说，就是一次大考验，天地不仁，以万物为刍狗。每一次危难既是一次洗礼，也是一次完成自我升级的机会，弱者会被淘汰，强者会变得更强，这是大自然不变的生存法则。

谨记：天行健，君子以自强不息。